日本厚生劳动省于2025年1月公布的数据显示，截至2024年10月，日本的外国劳动者数量再创新高，约达230万人，相较前一年增长了12.4%，新增人数约25万，为2008年开始统计以来的更大增幅。

这一现象背后，是日本企业为缓解人手不足，积极吸收外国人才的迫切需求。

从国籍构成来看，越南籍人数位居榜首，约57万人，占外国劳动者总数的24.8%。中国籍以40万人紧随其后，菲律宾籍则有24万人。

从产业来看，制造业吸纳的外国劳动者占比更高，达26%；服务业和批发零售业分别占15.4%、13%。从增长速率来看，医疗、福利行业以28.1%一马当先；建筑业和住宿、餐饮业也分别有22.7%、16.9%。反映出日本在这些领域的人力短缺问题突出。

在地区分布上，外国劳动者呈现向大都市圈集中的趋势。东京、爱知、大阪分别以25.4%、10%、7.6%的占比位列前茅。东京作为日本的经济、文化中心，提供了丰富的就业机会，吸引大量外国劳动者前来求职。

奔赴逐梦，日本成为外国劳动者的热土。

在留资格方面，医生、律师、技术人员、护理人员等具有高度专业性的“专业技术领域的在留”比前一年增加了20.6%，约72万人，成为占比更多的类别。

而永住者和日本人配偶等“基于身份的在留”人数约63万。这表明日本在吸引高端人才上取得了一定成效。

国际人才竞争愈发激烈。对此，厚劳省负责人表示，日本的接纳制度以及良好的治安环境等因素，构成了吸引外国劳动者的独特魅力，使其在国际人才竞争中具备一定优势。

不过，日本也并没有因此而自满，而是表示“需要进一步完善相关政策和保障措施，在持续吸引外国劳动者的同时，提升他们的融入度与满意度”。

对有“日本生活”需求的人来说，这是一种机会。目前受欢迎的签证类型就属“高度人才签证”更突出了，一句话概括优势就是：评分达到80分，一年能够申请日本永住身份。

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永住申请快速通道：相较于常规移民方式需要在日本居住十年才能申请永住，高度人才签证持有者快至一年即可申请，极大缩短了时间成本。

优先审理特权：无论是签证申请还是永住申请，都享有优先审理权，审批速度更快。

家属随行便利：允许申请人的配偶和子女一同前往日本生活。配偶就业也更自由，无工作时长限制。

高度人才签证为有意赴日发展的高端人才提供了一条极具吸引力的途径。无论是追求学术突破、职业晋升，还是向往优质生活，都不妨考虑通过这一签证开启日本之旅。

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